Westerfellhaus legt Positionspapier vor

Andreas Westerfellhaus legt sein Positionspapier “Mehr PflegeKRAFT” vor. Foto: Archiv

Unter dem Namen “Mehr PflegeKRAFT” stellt Westerfellhaus seine Ideen in einem 5 Punkte Plan vor.

  • Prämie für Rückkehrer und Aufstocker

Steuerfreie Prämien sollen ein deutliches Signal setzen, eine unbefristete Tätigkeit in der Pflege aufzunehmen oder sie auszubauen:

  • 5.000 € für Berufsrückkehrer und 3.000 € für Teilzeitkräfte, die ihre Arbeitszeit um mindes-tens 20 Prozent der Vollzeitarbeitszeit aufstocken,
  • 3.000 € für Ausbildungsabsolventen bei Ersteinstellung,
  • 3.000 € für Einrichtungsbetreiber, davon 1.500 € “Gewinnungsprämie” bei Aufstockung/Einstellung
  • und 1.500 € “Bindungsprämie” nach einem Jahr, sofern die Pflegefachkraft weiter im Betrieb tätig ist.

Der Betreiber darf dieselbe Pflegekraft zuvor nicht gekündigt oder die mit den Kostenträgern vereinbarte Personalausstattung bewusst…


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